JAK PRACUJEMY:

Dążymy do tego, aby proces zatrudnienia naszych pracowników był szybki, przejrzysty i skuteczny. Zapewniamy rzetelne informacje na temat warunków pracy i życia.

Jak pracujemy

Dążymy do tego, aby
proces zatrudnienia pracowników był szybki, przejrzysty i skuteczny.

Zapewniamy rzetelne informacje o warunkach pracy i życia.

JAK PRACUJEMY:

Kroki związane z zatrudnieniem w Polsce

Złożyłeś zapytanie dotyczące ofert pracy.
skontaktuj się z nami
1
nasi rekruterzy znajdą dla Ciebie pracę
Wyszukiwanie ofert pracy
2
wybierasz pracę i zapoznajesz się z jej szczegółami.
wybór pracy
3
Przygotowanie pakietu dokumentów przed zatrudnieniem
zbiór dokumentów
4
Formalizacja i rozpoczęcie pracy
rozpoczęcie pracy
5
Złożyłeś zapytanie dotyczące ofert pracy.
skontaktuj się z nami
1
nasi rekruterzy znajdą dla Ciebie pracę
Wyszukiwanie ofert pracy
2
wybierasz pracę i zapoznajesz się z jej szczegółami.
wybór pracy
3
Przygotowanie pakietu dokumentów przed zatrudnieniem
zbiór dokumentów
4
Formalizacja i rozpoczęcie pracy
rozpoczęcie pracy
5

Kroki związane z zatrudnieniem w Polsce

DLA KTÓRYCH MAMY WOLNE MIEJSCA PRACY

Mamy wolne miejsca dla studentów, mężczyzn, kobiet i par w wieku od 17 lat:

Staramy się stworzyć jak najbardziej komfortowe warunki życia i pracy dla naszych pracowników:

Pomagamy przygotować wszystkie dokumenty robocze i wizę

Zapewniamy transfer do miejsca pracy

Zapewniamy komfortowe zakwaterowanie dla 2-4 osób w pokoju

Zawsze wypłacamy wynagrodzenia na czas i w pełnej wysokości

Płacimy wszystkie niezbędne podatki za pracowników

Pomagamy w ubieganiu się o kartę pobytu

Często zadawane pytania

 Nasza firma oferuje szeroki wybór pracy w Polsce w następujących branżach:

  • Sortowanie paczek na magazynach pocztowych

  • Kompletacja zamówień na magazynach spożywczych

  • Prace drogowe

  • Prace budowlane

  • Praca w fabrykach mebli i innych produkcjach

  • Praca w fabrykach cukierniczych i innych zakładach

  • Sprzątanie biur

Każdy cudzoziemiec może wjechać na terytorium Polski posiadając:

– dokumentem biometrycznym (90 dni); – wizą; – kartą pobytu; – obywatelstwem polskim; – zezwoleniem na pobyt/zezwoleniem na pobyt innego kraju UE; – paszportem innego kraju UE i strefy Schengen; – paszportem kraju, dla którego przewidziane są specjalne warunki w zakresie możliwej długości pobytu.
Są to najczęściej spotykane dokumenty wjazdowe.

Wizy wydawane są z różnych powodów i dzielą się na:

– wizy pracownicze; – wizy studenckie; – wizy humanitarne (dla Białorusinów);

Istnieją również białe paszporty, wpisy uchodźców i tak dalej, z których wszystkie są rozpatrywane osobno.

! WYŁĄCZENIA !
Obecnie dokumenty, które utraciły ważność podczas działań wojennych, są przedłużane tylko dla obywateli Ukrainy.

Sposoby legalizacji w Polsce różnią się dla obywateli różnych krajów.

Obecnie istnieją różnice w podejściu do legalizacji w zależności od kraju obywatelstwa:

1) Ukraina 2 ) Białoruś, Gruzja, Mołdawia, Armenia 3
) Wszystkie pozostałe narodowości z wyjątkiem wymienionych powyżej.

1) Ukraina.
Dla obywateli Ukrainy legalizacja została uproszczona i muszą oni jedynie powiadomić nas o rozpoczęciu pracy. Jest to bezpłatne.

2) Białoruś, Gruzja, Mołdawia, Armenia.
Obywatele tych krajów podlegają obecnie uproszczonej legalizacji. Muszą oni uzyskać uproszczone zezwolenie na pracę. Kosztuje ono 100 PLN i jest wydawane w ciągu 7 dni roboczych.
Jest on wydawany średnio na 3 lata.

3) Wszystkie pozostałe narodowości inne niż wymienione powyżej.

W przypadku obywateli wszystkich innych krajów legalizacja jest obecnie przeprowadzana zgodnie ze standardową procedurą.
Aby rozpocząć legalną pracę, tacy obywatele muszą uzyskać zezwolenie na pracę typu A.
Kosztuje 100 zł i jest wydawana tylko na 12 miesięcy. Czas produkcji wynosi do 3 miesięcy.

W większości przypadków doświadczenie nie jest wymagane. Na wielu stanowiskach zapewnione jest przeszkolenie na miejscu.

Tak, w wielu firmach przewidziane są premie za staż pracy po określonym czasie (zazwyczaj 2–6 miesięcy).

Tak, pomagamy i wspieramy pracowników na każdym etapie składania wniosku o kartę pobytu w Polsce.

Tak, w wielu miejscach pracy przewidziane są premie za pracowników, którzy sumiennie przychodzą do pracy, nie opuszczają dni i wykazują się odpowiedzialnością.

JEŚLI NADAL MASZ JAKIEŚ PYTANIA

Skontaktuj się z nami, a nasi konsultanci ds. zatrudnienia pomogą Ci

Od 8:00 do 20:00

support@sfersolution.com

JEŚLI NADAL MASZ JAKIEŚ PYTANIA

Skontaktuj się z nami, a nasi konsultanci ds. zatrudnienia pomogą Ci

Od 8:00 do 20:00

support@sfersolution.com

DLA KTÓRYCH MAMY WOLNE MIEJSCA PRACY

Mamy wolne miejsca dla studentów, mężczyzn, kobiet i par w wieku od 17 lat:

staramy się stworzyć jak najdogodniejsze warunki do życia i pracy pracowników:

Pomagamy przygotować wszystkie dokumenty robocze, a także wizę

Zapewniamy transfer do miejsca pracy

Osiedlamy się w komfortowych kwaterach dla 2-4 osób w pokoju

Zawsze wypłacamy wynagrodzenia na czas i w pełnej wysokości

Płacimy wszystkie niezbędne podatki za pracowników

Pomagamy w ubieganiu się o kartę pobytu

Często zadawane pytania

Każdy cudzoziemiec może wjechać na terytorium Polski posiadając:

– dokumentem biometrycznym (90 dni); – wizą; – kartą pobytu; – obywatelstwem polskim; – zezwoleniem na pobyt/zezwoleniem na pobyt innego kraju UE; – paszportem innego kraju UE i strefy Schengen; – paszportem kraju, dla którego przewidziane są specjalne warunki w zakresie możliwej długości pobytu.
Są to najczęściej spotykane dokumenty wjazdowe.

Wizy wydawane są z różnych powodów i dzielą się na:

– wizy pracownicze; – wizy studenckie; – wizy humanitarne (dla Białorusinów);

Istnieją również białe paszporty, wpisy uchodźców i tak dalej, z których wszystkie są rozpatrywane osobno.

! WYŁĄCZENIA !
Obecnie dokumenty, które utraciły ważność podczas działań wojennych, są przedłużane tylko dla obywateli Ukrainy.

Sposoby legalizacji w Polsce różnią się dla obywateli różnych krajów.

Obecnie istnieją różnice w podejściu do legalizacji w zależności od kraju obywatelstwa:

1) Ukraina 2 ) Białoruś, Gruzja, Mołdawia, Armenia 3
) Wszystkie pozostałe narodowości z wyjątkiem wymienionych powyżej.

1) Ukraina.
Dla obywateli Ukrainy legalizacja została uproszczona i muszą oni jedynie powiadomić nas o rozpoczęciu pracy. Jest to bezpłatne.

2) Białoruś, Gruzja, Mołdawia, Armenia.
Obywatele tych krajów podlegają obecnie uproszczonej legalizacji. Muszą oni uzyskać uproszczone zezwolenie na pracę. Kosztuje ono 100 PLN i jest wydawane w ciągu 7 dni roboczych.
Jest on wydawany średnio na 3 lata.

3) Wszystkie pozostałe narodowości inne niż wymienione powyżej.

W przypadku obywateli wszystkich innych krajów legalizacja jest obecnie przeprowadzana zgodnie ze standardową procedurą.
Aby rozpocząć legalną pracę, tacy obywatele muszą uzyskać zezwolenie na pracę typu A.
Kosztuje 100 zł i jest wydawana tylko na 12 miesięcy. Czas produkcji wynosi do 3 miesięcy.

JEŚLI NADAL MASZ JAKIEŚ PYTANIA

Skontaktuj się z nami, a nasi konsultanci ds. zatrudnienia pomogą Ci

Od 8:00 do 20:00

support@sfersolution.com